Имеет ли право отказаться от прохождения аттестации беременная женщина?
- Вопрос: №133 от: 2013-06-07.
предварительную консультацию:
8 (3532) 29-61-71
По существу заданного вопроса сообщаем следующее.
В соответствии с действующим законодательством аттестация проводится в целях определения соответствия работника замещаемой должности на основе оценки его профессиональной деятельности.
Необходимость проведения аттестации предусмотрена в отношении государственных служащих и бюджетных организаций отдельных сфер деятельности.
Аттестация работников, исполняющих трудовые обязанности у других работодателей не является обязательной, проводится по мере необходимости, по решению работодателя и регламентируется локальными нормативными актами с учётом норм Трудового кодекса РФ.
По смыслу норм Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и Положения о проведении аттестации государственных гражданских служащих Российской Федерации, утвержденного указом Президента РФ от 1 февраля 2005 г. N 110 при проведении аттестации государственных служащих беременные женщины и лица, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет, в очередную аттестацию не включаются и проходят ее не ранее, чем через год после выхода из отпуска.
Таким образом, если вы являетесь государственным служащим или работником бюджетной организации, вы освобождаетесь от прохождения аттестации.